緯軟執行長蕭清志在美國工作超過20年，
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，擁有豐富完整的軟體產業資歷，
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，曾任美國AT&T研究員、知名財經資訊系統公司Dow Jones Telerate Systems總經理，
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，具有國際觀的思維與視野，
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，不僅訂出緯創軟體專攻資訊委外服務的營運策略，
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，也同步帶進全新經營管理模式。蕭清志為美國普渡大學電腦博士，
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，2004在緯創董事長林憲銘的力邀下，
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，加入緯軟，
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，憑藉著厚實的產業經驗與獨到的經營理念，
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，帶領緯創軟體營收起飛，並於上任後的十年內， 讓公司成功掛牌上市，成為國際級IT軟體外包服務領導廠商。 緯軟員工透露，蕭清志採取「既國際化，又在地化」的策略，布局台灣、中國大陸、日本、美國四大市場，經營卓然有成，將緯軟提升為國際級軟體服務公司。蕭志清直言，資訊委外服務很重視跨區整合以及在地化服務，因此任命幹部都是以當地人為主，這樣才能「接地氣」。他強調，緯軟雖然立足在台灣，但眼光看見的是全球市場，所以人才的任用當然也要全球化，而不是台灣自己關起門來閉門造車，唯有將經營管理責權下放至當地幹部，海外業務才能更加順暢。只要方向是對的，就會放手讓幹部去做，因為綁手綁腳，只會阻礙團隊前進；透過「唯才是用、充分授權」二大招，也能讓經營管理哲學，成功轉化為業績，帶領公司營運高飛。此外，由於台灣相當缺乏軟體人才，緯軟正在籌劃成立「緯軟學院」，打算以有系統的方式，培育資訊委外服務的必要人才，預料近年內將會有顯著的成果，藉此解決資訊人才荒的難題。蕭清志強調，好的業務及交付團隊，絕對能讓公司生意做不完，而交付的質與量則是資訊委外服務產業的關鍵。，