北市公幼僧多粥少,
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,抽中公幼對家長而言有如中樂透。圖為抽籤作業。圖/議員戴錫欽提供。 分享 facebook 北市公幼僧多粥少,
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,議員戴錫欽發現,
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,台北市政府附設幼兒園,
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,僅收132人,
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,但市府大樓有約6000名員工,
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,早已不敷需求,且收托順位,還把府外數萬名員工列為第二順位,抽籤永遠是備取。戴質疑,同是市府公務人員,竟有差別待遇。戴錫欽說,北市府號稱8萬名員工,但公幼人數一年只招約數十人,不只搶破頭,他還接獲在府外機關上班的員工反映,想報名市政大樓員工子女幼兒園,抽籤只能列第二順位,也就是市政大數上班的員工先抽完,才輪到府外員工抽。 據府外員工表示,府內員工人數比較少,卻能優先抽籤,很不合理,第一輪抽籤完 ,根本沒有剩下的名額,只能備取,每次來抽都大嘆「抽心酸的」,備取更是遙遙無期。此外,戴錫欽還接獲陳情,府內員工有人留職停薪,卻有抽籤資格,對占多數的府外機關員工,很不公平。市府表示,市政大樓內的市政大樓員工子女幼兒園,型態類似公幼,目前0至2歲的托育家園收12人,2至5歲收托120人,規模已等同一般中型幼兒園,每月費用比照非營利幼兒園,收費4500元。收托辦法規定,優先順位是就讀幼兒園的兄弟姊妹,第一順位是市政大樓員工子女和孫子女,第二順位是所屬機關和議會員工子女和孫子女,仍不足額,才能招收員工親屬子女。人事處表示,在市政大樓上班的人員可優先抽籤,是希望托兒地點和父母上班地點相同,方便接送,也配合幼兒園的休息時間。府外上班的家長們可在住家附近托幼,避免接送孩子往返奔波。至於員工子女幼兒園的收托人數,依照法令,位於都會區的北市府大樓,2、3樓可做托育空間,但須毗鄰,不得分散於市府其他樓層設幼托,且要有一定比例的室內、戶外公共空間,人數較難增加。人事處表示,留職停薪人員如抽中,依公務員留職停薪辦法第七條,子女入園後須在20日內向服務機關申請復職,若沒復職,子女資格會被取消。,