復興航空薪資缺口 勞長：不排除連大股東都限制出境 | 財經焦點 | 產經 | 聯合新聞網 買東西RSSApp粉絲團我的新聞udn family搜尋時尚汽車NBA台灣遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格全部願景新聞財經噓新聞時尚汽車NBA遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格元氣話題讀書吧讀小說知識庫電子報基金房地產影音售票網外貿網買東西有設計有行旅捷客聯合文學聯經出版世界日報App 即時熱門要聞娛樂運動全球社會產經股市健康生活文教評論地方兩岸數位旅遊閱讀雜誌時尚汽車購物國寶牛樟芝 財經焦點 科技產業 金融要聞 稅務法務 產業綜合 房市情報 udn / 產經 / 財經焦點相關新聞11月陸客來台 較去年同期大減43%一例一休太倉促 企業應變很無奈廿年磨一劍 磐采成功卡位背鋁快時尚陷低谷 優衣庫為何跌最慘賠3億到賺回股本 痞客邦苦熬10年翻身部會利益不一 李瑞倉難以雙管齊下復興航空薪資缺口 勞長：不排除連大股東都限制出境分享分享分享留言列印A-A+2016-12-25 16:57聯合報 記者呂思逸╱即時報導WhatsApp 復興航空日前宣布解散，
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，與旗下1700名員工爆發勞資糾紛，
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，近日又傳出，
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，復興航空雖然將勞工薪資、法定資遣費6億元信託，
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，卻資金缺口仍達1.5億元，
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，引發勞工不安，
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，勞動部長郭芳煜今說，依據大量解僱勞工保護法，復興航空若積欠勞工薪資達2千萬元，將依法限制實際負責人、董事、大股東出境。郭芳煜表示，興航勞雇關係到明年1月22日，興航6億元信託，已提出1億發放薪資，目前剩餘5億多元，仍不足給付薪資、資遣費，資金缺口達1.5億元，不過，興航旗下還有資產，包含兩架A330飛機等，勞工是債權第一順位，資金缺口應該不成問題。郭芳煜強調，勞動部近日將正式發函，告知興航若積欠薪資達大量解僱勞工保護法最低門檻2千萬元，將會依法限制限制實際負責人、董事、大股東出境，要求興航盡速補齊1.5億缺口，「勞動部一定確保法定內的薪資、資遣費」，法定之外的資遣費，由勞資雙方協商，勞動部也會盡力爭取。另外，為協助興航勞工再度就業，勞動部與其他部會共同找尋職缺，規劃在明年1月16日在新北市府舉辦就業博覽會。復興航空日前宣布解散，近日傳出，復興航空雖然將勞工薪資、法定資遣費6億元信託，卻資金缺口仍達1.5億元，勞動部今強調，若積欠薪資，不排除連同董事、大股東都依法申請限制出境。圖／本報資料照片 分享 facebook，