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要考照、領牌、戴帽 騎電動自行車擬3要

交通部擬修法將電動自行車比照輕型機車納管。 記者蘇健忠/攝影 分享 facebook twitter pinterest 電動自行車交通事故攀升,

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,交通部擬修正道路交通管理處罰條例,

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,將「電動自行車」視為「輕型機車」,

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,未來須比照輕型機車考取駕照、領有牌證才能上路,

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,且不得在人行道、自行車專用道行駛,

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,最快年底提出修法草案。交通部表示,

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,未來立法院三讀通過後,

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,騎乘電動自行車也應戴安全帽,

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,否則可開罰五百元罰鍰。至於外觀類似腳踏車的「電動輔助自行車」仍保留,暫不受影響。全台目前約有十八萬輛電動自行車,外觀和電動機車相似,卻不須考照與戴安全帽就能上路,近年出現不少騎乘亂象。交通部路政司副司長王穆衡表示,電動自行車的速度跟輕型機車的分界愈來愈模糊,有民眾反映電動自行車行駛在人行道、自行車專用道,有安全疑慮,可能擦撞造成死傷。此外,電動自行車雖規定時速不得超過廿五公里,卻常有經銷商違規調整時速上限。交通部昨公告修正「電動輔助自行車及電動自行車型式安全審驗管理辦法」,即日起出廠的電動自行車須有「防止擅自變更速度上限」功能,業者不得提高車速。另七月起售出的電動自行車,車尾須懸掛有如車牌的放大版合格標章,否則不得上路,違者可處車主一千二百到三千六百元並禁止行駛;業者也須宣導戴安全帽。,

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江揆見學生延後 陳為廷:遲到沒禮貌

行政院長江宜樺至立法院青島東路,

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,與抗議學生對談,

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,但不願進入議場,

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,本次活動總指揮林飛帆在議場外等待江宜樺到來,

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,他表示不是不歡迎江院長,

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,但如果要和學生對話,

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,必須先承諾會做到兩項訴求,

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,第一就是退回服貿、第二是在本會期通過兩岸監督機制,「只有做到這兩個訴求其中一項,我們才願開啟與江院長對話」。
林飛帆同時也呼籲馬英九總統「踹共」,因為現在這種情勢已經不只是憲政危機,「更是馬總統喪失執政的正當性」,因此要馬總統出面回應。
江宜樺行程一延再延,從原先的十二點改成兩點,之後又告知四點後才會到,讓抗議活動發起人之一陳為廷相當不滿,在議場內帶領學生大喊,「江宜樺不守時,院長遲到」,陳為廷說連陪同的教育部長蔣偉寧也一起遲到,「我也要跟他說,部長你遲到了,真沒禮貌」。※延伸閱讀》
‧服貿「懶人包」網路熱傳正反方攻防

‧圖輯/占領立院 反服貿抗爭百態,

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高纖維飲食 改善靜脈曲張

炎炎夏日正是換上短裙短褲從事戶外活動季節,

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,惱人的靜脈曲張卻也困擾許多愛美女性,

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,中壢天晟醫院心臟血管外科醫師林哲安提醒,

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,若不及早治療,

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,惡化成為深部靜脈血栓,

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,嚴重者恐血栓回流心臟、肺栓塞猝死,

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,不可輕忽。他說,

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,夏季炎熱潮溼,受到熱脹冷縮影響,腿部外觀蜘蛛網狀微血管擴張會更加明顯,靜脈曲張會惡化導致下肢靜脈循環失效而腫脹疼痛,氣候酷熱時,體內相對水分不足而血液較黏稠,在靜脈曲張、下肢靜脈循環不良患者身上,更易生成血塊,併發血栓性靜脈炎,此時應盡速就醫。林哲安表示,民眾可從日常生活飲食及習慣改善靜脈曲張,高纖維飲食及增加維他命C及E攝取;有助於改善血液循環,強化血管壁,也要穿著合身寬鬆衣物,避免過緊衣褲導致下肢靜脈回流和血管曲張。生活型態要做好防曬,過強紫外線光會破壞皮膚表層血管,導致微血管擴張,也要避免久坐或久站,可適時按摩小腿,坐著時腳跟貼地,翹起腳尖,並重複數回;直立時踮起腳尖,並重複數回。睡前可抬腿,睡覺時在腿下放枕頭,抬高腿部。,

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首屆台南文化獎 奇美創辦人許文龍獲獎

首屆台南文化獎得獎名單出爐,

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,由奇美集團創辦人許文龍獲得,

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,遴選委員一致推崇,

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,認為他多年來對提升台南文化水準貢獻卓越。
市府將在本周六上午由市長賴清德頒獎給許文龍,

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,許也將在會場發表感言。
市府文化局從去年開始規畫台南文化獎,

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,希望落實文化古都的精神,

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,表揚對台南文化有貢獻者,

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,不需要設籍台南市,

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,但其貢獻必須經過認可,

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,遴選過程比照目前國家文藝獎、總統文化獎的方式,經過3階段,今年許文龍獲得遴選委員一致認同。
文化局表示,許文龍個人不僅收藏許多國際級的音樂、藝術相關文物,而且不吝於與大眾分享,創設奇美博物館展出,長期以來都是免費開放參觀,還成立奇美文化基金會,設置奇美藝術獎,獎助培育年輕藝術家,還不時出借名琴供演奏。
今年他更將耗費鉅資興建的台南都會公園博物館園區奇美館,捐給台南市政府,展現企業家對藝術文化無私奉獻的精神。
周六的頒獎典禮,特別安排許文龍最喜歡的曼陀鈴與小提琴演出,主辦單位還邀請前國策顧問黃崑虎、文化部綜合規劃司李連權司長、成功大學校長黃煌煇及台南藝術大學校長李肇修等人觀禮。,

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華為要搬家?深圳緊張

華為將外遷傳聞,

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,讓深圳人大驚失色,

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,要求當地政府積極應對。 本報系資料庫 分享 facebook twitter pinterest 儘管華為表示沒有將總部搬離深圳的計畫,

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,但近日一篇名為「別讓華為跑了」的文章,

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,在大陸網路瘋傳;文章指華為未來發展重心將從深圳轉移到東莞,

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,深圳輿論對此感到焦慮,

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,要求當地政府積極應對。華為將外遷傳聞,

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,讓深圳人大驚失色。根據深圳龍崗區一份官方報告,

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,如果華為的產值占該區比重將近一半,如果剔除華為,該區規模以上的工業總產值將下降14.3%,文中隱隱表露對華為外遷的焦慮和擔心。據觀察者網報導,近幾年深圳人力成本和租金成本明顯上漲,去年狂奔的房價讓不少製造企業感受租金費用導致的壓力。許多勞動力密集型企業將工廠搬回內陸人力資源豐富、成本較低的城市,只將研發和銷售部門留在深圳。報導指深圳房地產過度發展對工業有擠出效應,並引述華為總裁任正非說:「深圳房地產太多了,沒有大塊的工業用地了。」任正非此前接受新華社訪談時,明確表達對房地產泡沫的厭惡說,「高成本最終會摧毀競爭力」。此外,深圳龍崗政府「盜名」興建科技城惹惱華為,也是華為打算離開的原因之一。2010年深圳龍崗區在華為所在的阪雪崗區域規劃「華為科技城」,旨在解決華為周邊的配套和環境。但是在房產在銷售時肆意打上華為的標籤,炒高周邊房價。華為對「華為科技城」的名字,非常不滿,因為這個科技城與華為完全沒有關係,在華為強烈要求下改為現在的名字「阪雪崗科技城」。深圳晚報昨就「別讓華為跑了」一文評論稱,自去年以來,深圳房價大幅度攀升,可能形成對實體經濟的「抽血效應」,讓包括華為在內的高新技術產業也難以承受。,

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SBL/蔡文誠下一步 旅外、續留都是選項

「本土洋將」蔡文誠是今夏SBL最火熱的自由球員。 聯合報系資料照 分享 facebook twitter pinterest SBL超籃今年夏天最火熱的自由球員蔡文誠,

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,他究竟是留在璞園,

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,轉戰富邦,

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,還是找到更好機會,

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,挑戰大陸CBA職籃,

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,目前未定。消息來源透露,

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,蔡文誠也在考慮大陸CBA職籃,

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,如果能爭取到更大合約和舞台,

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,他或許會轉戰大陸。一名SBL球團代表透露,

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,蔡文誠在SBL市場報價大約年薪300萬,包括富邦、裕隆都對他有興趣,他是璞園主力前鋒,也是MVP等級球星,不管加入富邦還是裕隆,都可能產生另一支爭冠級別球隊,璞園如果失去蔡文誠,整體戰力和總冠軍競爭力也將大受折損。大陸CBA職籃開給台灣一線國手的待遇大約都在年薪500萬以上,但年薪300萬是SBL現階段最高行情,如果蔡文誠在CBA得不到更高報價,他就會留在SBL。,

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藍慘敗之因 人民網:經濟不佳、整合不力

中共中央黨報人民日報所屬人民網昨天發表文章稱,

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,台灣「九合一」選舉,

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,國民黨慘敗,

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,國民黨此次慘敗的主要因素,

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,還是在於台灣內部;如果從島內選民結構來看,

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,主要是經濟不佳和整合不力。
文章稱,

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,從數據看,

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,馬英九執政六年,

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,台灣經濟在二○一○年有亮麗表現後(增長率百分之十點四七),便一路下滑,數年常為「保三」、「保二」掙扎。
更重要的是,這些年台灣經濟雖增長緩慢,也有不少積累,但普通民眾收入卻未同步增長。統計顯示,從一九九九年到二○一三年,台灣GDP整體增加約百分之五十,但同期台灣民眾薪資扣除通膨後實質年均增幅為零。
馬英九在經濟政策上的不佳表現,也在一定程度上拖累這次國民黨在地方選舉的選情。民眾普遍感覺荷包縮水,對社會現狀的不滿也就轉移到了執政的國民黨身上,在此情況下,如何能繼續吸引中間選民?
其次,敗在整合不力,傳統票源嚴重流失。泛藍陣營內部屢傳心結,高層矛盾重重。同時,馬英九長期為人詬病決策圈太小,黨內實力派參與黨務、政務的積極性不斷被挫傷。
文章指這場選舉是對馬英九當局的「不信任投票」,是馬英九施政團隊政績不彰所積累的民怨。與其說國民黨輸給了民進黨,不如說是輸給了自己。
文章引述台灣輿論分析,儘管民進黨戰績不錯,可要爭取二○一六大選仍有隱憂。現在兩岸關係和平發展已經成為台灣主流民意,今後如果民進黨繼續頑固堅持否定「九二共識」,損害台灣民眾福祉,顯然與希望兩岸關係和平發展的主流民意相悖。說到底,誰端出的「政策大餐」令民眾滿意,才是最重要的。,

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疑男女朋友口角 男子跳軌身亡

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,傳出意外,

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,一名男子在月台疑與女友口角爭執,

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,男子負氣跳軌,

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,當場撞上莒光號562次潮州開往花蓮北上列車,

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,當場屍首分離。新竹鐵路警察獲報立即到場,

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,男子因被列車撞上,

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,衣物、四肢散落鐵軌,

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,真正原因仍待警方深入調查中。台鐵表示,

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,香山站死傷事故,經路警蒐證處理後,於16時25分放行(現場16時32分開,晚59分),原計畫新竹另電車編組8輛作562次特開至花蓮(取消)改至七堵站,新竹16時30分特開,旅客再由七堵站接回562次原編組行駛,影響8列次155分,約2330人。 自殺,不能解決難題;求助,才是最好的路。求救請打1995 ( 要救救我 ) 男子在台鐵香山站跳軌自殺。記者林麒瑋/翻攝 分享 facebook,

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名家縱論/看看客廳裡的大象

董事的薪酬,

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,由董事會自己決定,

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,是不是好的制度?公司法認為不是。但許多公司認為理當如此。事實上,

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,上市、上櫃公司的董事薪酬,

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,絕大部分都是由董事會決定。這種現象雖然偏離法律的規定,

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,也造成一些肥貓問題,

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,但就像客廳裡的大象(elephant in the living room),

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,主事者心知肚明,

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,卻避而不談。
公司法的規定很清楚:「董事之報酬,

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,未經章程訂明者,應由股東會議定,不得事後追認」(第一九六條第一項)。因此,只有股東會才能決定董事的報酬;監察人也準用這一條規定(第二二七條)。法律的目的很明確,就是防止利益衝突,避免產生肥貓。想想看,如果公司員工的薪水,由員工自己決定,那會是什麼光景?
但董事畢竟不是員工。董事還是想決定自己的薪酬,因此就從「章程訂明」這四個字找出路。什麼叫「章程訂明」?公司法沒有說,個別董事的薪酬必須在章程寫明,也沒有禁止公司以章程授權董事會決定。
有公司就在章程規定:「董事、監察人之酬勞由董事會議定之」。這樣一來,就把股東會的決定權,移轉到董事會。但經濟部不同意這樣的做法,在九十三年一月廿日的函釋明白表示,「章程不得訂定董事之報酬授權董事會或董事長決定」。最高法院也支持經濟部的立場,認為這樣的規定違反公司法第一九六條的意旨,應屬無效(最高法院九八年度台上字第九三五號及九九年度台上字第四二○號民事判決)。
然而,經濟部也沒有把章程授權的路子完全堵住。在九十三年三月八日的函釋中,經濟部開了一條路:「公司章程經股東會決議,訂明全體董事及監察人之報酬,授權董事會議依同業通常水準支給議定,於法尚無不可;至其支給是否超乎同業標準,係屬具體個案認定,如有爭議,宜循司法途徑解決」。因此,章程只要訂明全體董監事的報酬總額,董事會可以依同業標準決定個別董監事的薪酬。
但是許多上市、上櫃公司的董事會,卻想擁有更大的決定權,並在章程做這樣的規定:「董事長、董事及監察人之報酬及車馬費,授權董事會依其對本公司營運參與之程度及貢獻之價值,並參酌同業通常之水準議定之」。這條規定,沒有董監事報酬的上限,只留下抽象的標準。但所謂「營運參與程度」,如何決定?「貢獻價值」,如何衡量?章程沒有說。所謂「同業通常水準」,看來比較具體,但上市、上櫃公司絕大部分都沒有公布個別董監事的薪酬,資料本就難以取得,如何能夠參酌?因此這樣的規定,還是把股東會的決定權,移轉到董事會。這樣做合法嗎?
最高法院九十三年的判決,表達了明確的觀點:「公司法第一百九十六條規定,董事之報酬,未經章程訂明者,應由股東會議定之,以避免董事利用其經營者之地位與權利,恣意索取高額報酬。為貫徹此一立法原旨,公司股東會固不得以決議將報酬額之決定委諸董事會定之,惟若僅將各個董事分配之報酬額委由董事會決之,並經公司股東會事後追認者,即非法所不許」(最高法院九三年度台上字第一二二四號民事判決)。根據這個判決,股東會必須訂定全體董事的報酬總額,董事會只能決定個別董事分配的金額,而且必須提請股東會追認。照這個標準看,上面章程的規定並不合法。
經濟部的解釋和最高法院的判決都在九十三年發布,到現在匆匆過了十年。但上市、上櫃公司的章程依然故我,董事會實質上繼續決定自己的報酬;而薪酬委員會也無力改變肥貓現象。事實上,二○一二年上市公司董監薪酬的前十名,從每人一五四九萬元到四二九二萬元,比二○一一年的五三三萬元到二二五六萬元,增加了一倍到三倍。那些無權決定自己薪水的員工,當然就沒有這麼好運。
克魯曼(Paul Krugman)相信,公司高層的薪酬快速增加,基層薪資卻紋風不動的現象,是貧富差距擴大的主因。行政院想要以減稅鼓勵中小企業為員工加薪,立意良善。但如果繼續忽視客廳那隻大象,貧富差距只會繼續擴大,減稅不會發生預期的效用。
(作者為中原大學講座教授,司法院前院長),

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三井海線聯合徵才 「磁吸效應」引爆千人求職潮

台中三井Outlet在海線徵才,

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,出現磁吸作用,

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,報名、領表求職人數是以往的5、6倍。 記者黑中亮/攝影 分享 facebook 台中港三井Outlet Park12月12日正式開幕,

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,昨與其他業者一起在海線辦徵才,

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,大企業出現「磁吸效應」,

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,讓徵才活動一早9點就大排長龍;求職者表示,

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,薪資條件不差,

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,可達2.8萬到3.8萬之間,

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,且能滿足海線居民在地就業需求。三井Outlet公關曾玲玲指出,

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,這是台灣首座海港型購物商城,預計招商設櫃160家,但早就額滿,拗不過商家請託,重新規畫整併公共區域,集合超過170家國內外知名品牌展店,還有高60公尺的大型景觀摩天輪,及首度登台的戲雪主題樂園、室內遊樂園等設施。 就業服務處長傅晶如表示,海線青年期待三井徵才,主要以往海線以傳統產業居多,占地方就業別七成,應徵必須有專業技術;但三井此次徵才以服務業居多,符合年輕人需求。昨24家公司、職缺250人,1天領表人數近千人。就業情報駐場人員表示,以前海線徵才活動最多2、300人參加,這次有三井加入,從早上到下午都人潮爆滿,不少社會新鮮人或有志轉職者對服務業有憧憬。梧棲區長柯宏黛指出,原本地點安排在沙鹿,考慮大多數職缺開在梧棲,向勞工局爭取改來梧棲舉辦,果然一整天很熱絡;三井Outlet徵才只是第一波,未來正式營運會再爭取第二波的徵才活動,為海線年輕人找工作。,

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